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Wendel fixe le plafond des indemnités de départ de David Darmon à 3,07 millions d'euros

Wendel fixe le plafond des indemnités de départ de David Darmon à 3,07 millions d'euros

ReutersReuters2026/08/03 15:46
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  • Wendel a défini de nouvelles conditions de départ révisées pour le CEO David Darmon, effectives au 30 novembre 2026, à la suite d'un changement de gouvernance.
  • Le total des indemnités de départ est plafonné à 24 mois de rémunération fixe et variable moyenne, évalué à 3,07 millions d'euros.
  • L'indemnité de fin de mandat est fixée à 18 mois de rémunération fixe moyenne, évaluée à 1,16 million d'euros, sous réserve d'un vote des actionnaires en 2027.
  • La condition de présence est levée pour les stock-options et actions de performance précédemment attribuées ; le déblocage reste soumis à l’atteinte des objectifs de performance.


Avertissement : Ce bref article d’actualité a été créé par Public Technologies (PUBT) à l’aide d’une intelligence artificielle générative. Bien que PUBT s’efforce de fournir des informations précises et à jour, ce contenu généré par IA est fourni à titre informatif uniquement et ne doit pas être interprété comme un conseil financier, un conseil en investissement ou un conseil juridique. Wendel SE a publié le contenu original ayant servi à la génération de ce bref article via GlobeNewswire (Réf. ID : 202608031135OMX_____CNEWS_EN_GNW1001255833_en) le 3 août 2026 et est seule responsable des informations y figurant.

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