Freshworks у другому кварталі фінансового року 2026 року продемонструвала прибуток за стандартами GAAP у розмірі 3,2 мільйона доларів США; дохід зріс на 16% у річному вимірі та становить 237,4 мільйона доларів США.
Reuters2026/08/04 21:12- Freshworks повідомила про виручку за другий квартал 2026 року у розмірі 237,4 мільйона доларів США, що на 16% більше у річному обчисленні, та переходить до чистого прибутку за GAAP у 3,2 мільйона доларів США.
- Операційний прибуток за GAAP склав 6,1 мільйона доларів США, що підвищило операційну маржу до 2,6% у порівнянні зі збитком рік тому; операційний прибуток за non-GAAP зріс до 55,9 мільйона доларів США.
- Коєфіцієнт утримання чистої виручки знизився до 104% з 106% роком раніше, у той час як кількість клієнтів із ARR понад 100 000 доларів США зросла на 25% і склала 1 746.
- Денніс Вудсайд зазначив, що Freshworks досягла прибутковості згідно з GAAP на місяці раніше запланованого; Freddy AI Copilot був доданий до понад 71% нових корпоративних угод.
- Freshworks підвищила прогноз річної виручки до 963,5 мільйона – 966,5 мільйона доларів США, очікуючи виручку за третій квартал у межах 244,5 мільйона – 245,5 мільйона доларів США.
Відмова від відповідальності: зміст цієї статті відображає виключно думку автора і не представляє платформу в будь-якій якості. Ця стаття не повинна бути орієнтиром під час прийняття інвестиційних рішень.
Вас також може зацікавити
За повідомленнями, Colgate (CL.US) планує продати частину своїх брендів особистої гігієни, загальна вартість угоди може перевищити 1.1 мільярда доларів США.
За словами обізнаних осіб, Colgate досліджує можливість продажу частини своїх масових брендів особистої гігієни. Наразі компанія планує відокремити лише кілька брендів зі свого бізнесу особистої гігієни, сукупна ціна яких може перевищити 1.1 billions доларів.
Ще один гігант зберігання даних пропонує “величезні бонуси”: Micron виплачує бонуси до 68 місяців.
Micron Technology оголосила про рекордну винагороду для співробітників з Тайваню, що складає від 35 до 68 місячних окладів, з мінімальним грошовим відшкодуванням у 1.7 мільйона тайванських доларів. Втім, профспілка Taoyuan, яка представляє близько двох третин працівників Тайваню, відмовилася погодитися на цю пропозицію, наполягаючи на включенні 15% операційного прибутку у систему бонусів і зберігаючи загрозу страйку.
Ціни на криптовалюти
Більше
