Matapos ang desisyon ng NLRB, maaaring hamunin ng Google ang pagkakakilanlan bilang isang "common employer"
Isang tatlong-kataong lupon ng NLRB ang nagpasya na ang Google at ang subcontractor nitong Accenture ay dapat ituring bilang "magkasanib na employer" at makipag-ayos kasama ang Alphabet Workers Union (AWU-CWA) na kaanib ng Communications Workers of America. Ang desisyong ito ay magpapahintulot sa Google na magsampa ng demanda sa federal na hukuman upang kuwestyunin ang pagpapatibay ng NLRB sa resulta ng eleksyon ng unyon (na nagpapasya na Google ay isang magkasanib na employer).
Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.
Baka magustuhan mo rin
Ang unang Bitcoin RICO na kaso ay hinahamon ang US Department of Justice.
MEME nagpapakilos ng US stock market, gaano katagal magpapatuloy ang kasiyahan?

